¿BUSCANDO TRABAJO? ¿FORMACIÓN?

SABER CÓMO ERES Y EN QUÉ MOMENTO ESTÁS... PARA SABER QUÉ QUIERES

Conocerse a un mismo es reconocernos aquello que hacemos bien, aquello que sabemos hacer.
Y también aceptar nuestras propias debilidades, lo que tendríamos que mejorar.

Las sabrías decir? Antes de responder que sí, piensa en tres de cada una.
No es nada fácil… ¿verdad?

¿Y si, además, tienes que pensarlas porque te las están preguntando en una entrevista de trabajo?

¿Y si conocerte… te ayudara a decidir a qué quieres dedicarte?

Saber cómo somos, qué nos gusta, que no… nos ayuda a dedicar nuestro tiempo y esfuerzo a algo (sea una amistad, un curso, un trabajo…) con mayor seguridad de que nos irá bien.

Si sabes qué se te da bien, qué es lo que no soportas, qué cosas tienes que mejorar para ser mejor persona y por lo tanto mejor trabajador… sólo es cuestión de tiempo que tengas el éxito a tus manos.

A veces no le damos la importancia que se merece, pero la tiene.
Afrontar que algo no se nos da bien, puede hacernos sentir menos válidos. Da miedo.
Pero afrontarlo es el principio para crecer.

“El autoconocimiento es el comienzo de la inteligencia, la cual es el final del miedo”
Jiddu Krishnamurti


Por otro lado, tienes que ser consciente de hasta dónde puedes llegar ahora mismo, es decir, qué tipo de formación o trabajo puedes plantearte conseguir, en función de tu situación personal (urgencia de encontrar trabajo, tiempo y dinero para formarte, motivación e interés real para hacerlo…)

Visita diferentes webs que te guían para hacerlo.

  • Entra aquí, donde podrás hacer tú solo/a un análisis de tus competencias, ¡dibujando así tu camino profesional!
  • Puedes hacer este cuestionario que te ayudará a pensar a cerca de tus intereses profesionales.

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